为深入贯彻习近平总书记关于支持市场主体重要指示精神，认真落实省委省政府关于“万人助万企”活动的决策部署，济源市人才交流中心主动增强服务意识，多措并举、精准发力，千方百计为企业排忧解难，支持企业做大做强。

近日，济源市市人才交流中心组织中心部分负责人分四个调研组深入河南小浪底黄河三峡景区有限公司等9家企业走访调研，发放《人社政策明白卡》、《示范区人才政策汇编》以及中心关于困难毕业生补贴、就业见习补贴和求职创业补贴这“三件实事”的宣传册等惠企政策汇编材料，开展人才政策宣讲，强化政策落实，让“人找政策”变为“政策找人”，力争所帮扶企业对政策知晓率达到百分之百。各调研组详细了解企业生产经营、发展规划、市场需求、人才储备等有关情况，并围绕企业人力资源现状和服务需求及制约企业发展的困难问题进行座谈。

市人才交流中心主任孔斌表示，要依托“万人助万企”活动深入实地考察了解企业现状，认真倾听企业诉求，给予企业真诚服务，进一步优化营商环境，同企业想在一起，干在一起。

交流期间，各企业的相关负责人详细介绍了企业的发展情况和人力资源状况，不同程度存在人才招引困难、政策信息掌握不全面、高层次人才保留难等实际困难。市人才中心各调研组同志给予专业的建议和相应的解决方案，表示将通过就业见习政策、招才引智平台、专业人才推荐等多措并举协助企业解决发展中堵点难点，同时向企业详细介绍了济源市高层次人才一站式服务线上平台的建设情况。

下阶段，济源市人才交流中心将着力聚焦企业的人才招聘需求，有计划举办重点企业专场招聘会、高层次人才招聘会及信息技术产业、制造行业、服务业专场招聘会等重要招聘活动，摸清用工需求，收集岗位信息，与企业对接，结合实际为相关产业项目和企业“量身定制”专业招聘方案，为企业发展提供强有力的人才智力支撑。　　

（济源市人才交流中心 孙喆健）